用友發(fā)布企業(yè)大模型YonGPT 構建企業(yè)服務體系

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【太平洋科技資訊】用友近日發(fā)布了企業(yè)服務大模型YonGPT，該模型可以為企業(yè)提供管理決策及價值創(chuàng)造服務，賦能財務、人力、業(yè)務智能化。

YonGPT擁有多項智能功能，其中包括智能分析助手。利用YonGPT的生成能力和自然語言交互能力，用戶可以通過自然語言進行提問，系統(tǒng)將自動生成可視化圖表和報告文字。此外，YonGPT還具備智能經(jīng)分功能，可以整合不同領域的知識，通過深度數(shù)據(jù)挖掘，提供更全面的信息，為企業(yè)經(jīng)營提供深度的診斷性分析。YonGPT還可以智能預測未來企業(yè)效益，基于大模型的推理能力，智能感知企業(yè)生產(chǎn)、銷售、庫存等各領域的數(shù)據(jù)關聯(lián)和歸因，進行推理式經(jīng)營洞察，精準預測未來企業(yè)效益。此外，YonGPT還可以支持企業(yè)從訂單入手挖掘利潤提升點，并以企業(yè)現(xiàn)金流動性管理為基礎，更側重于戰(zhàn)略價值創(chuàng)造和風險管控。YonGPT還可以智能生成適用的稅務政策和相關案例，提供稅務數(shù)據(jù)洞察等。

除了以上功能，YonGPT還將助力無人值守共享中心的落地，包括智慧商旅、智能審單、智能洞察、智能問詢等。

在人力資源管理方面，YonGPT為企業(yè)提供了數(shù)智化的支持，幫助企業(yè)實現(xiàn)“數(shù)據(jù)識人、智能選人、智慧用人”。通過深度的數(shù)據(jù)應用，YonGPT幫助人力資源管理者實現(xiàn)數(shù)據(jù)化的人才識別、人才篩選和人才配置，提升人力資源管理效率，使人力資源團隊能夠更專注于核心戰(zhàn)略性工作。

用友表示，基于YonGPT技術能力，正在不斷豐富全新的智能場景服務。目前，YonGPT已經(jīng)融合了企業(yè)采購、供應鏈、營銷、制造等業(yè)務領域的知識和經(jīng)驗，幫助企業(yè)實現(xiàn)數(shù)智化。

在采購業(yè)務方面，YonGPT可以實現(xiàn)供應商推薦、價格預測、智能評標等智能交易;在供應鏈環(huán)節(jié)，幫助企業(yè)實現(xiàn)需求預測、庫存優(yōu)化、韌性供應和高效執(zhí)行;在營銷環(huán)節(jié)，幫助企業(yè)實現(xiàn)銷售預測、產(chǎn)銷協(xié)同和精準營銷;在智能制造環(huán)節(jié)，YonGPT可以實現(xiàn)智能排產(chǎn)、設備智能維修維護、廢鋼檢測等制造行業(yè)智能應用，幫助企業(yè)實現(xiàn)精細管控和智能運營。

YonGPT的發(fā)布將為企業(yè)提供更多智能化的管理決策和價值創(chuàng)造服務，助力企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化轉型和提升競爭力。

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